Asistenta Social - Lima

Empresa: Selekto Consultores En Recursos Humanos
Otras Vacantes de la Empresa: La empresa tiene otras vacantes activas (20)
Candidatos Postulados: Postulaciones: 1 | Visitas: 36
Tu Postulación: Aún no te has postulado
Estadísticas del Reclutador: CVs vistos: 0, Eliminados: 0, Sin leer: 1
Ubicación: Lima, Perú
Permite Trabajo desde Casa: Si
Correo de empresa: *********@*******.com (Ver email)
DESCRIPCION DEL PUESTO
Requisitos:
Licenciada y colegiada en Trabajo Social
Experiencia mínima de 3 años en puestos similares
Especialidad o Diplomado: Gestión Humana, Psicología o afines (Deseable)
Nivel de Microsoft Office: Avanzado
Conocimientos en Seguridad y Salud Ocupacional
Actividades a realizar:
Formular, proponer, ejecutar, supervisar y evaluar los programas de bienestar social dirigidos a los trabajadores.
Planificar y ejecutar los programas sociales dirigidos a los trabajadores y a sus familias.
Atender los casos sociales de forma individual, realizar visitas domiciliarias y elaborar informes sociales.
Participar en el diseño, administración y ejecución de programas de seguridad social y seguridad y salud en el trabajo.
Realizar los trámites correspondientes para los canjes de los descansos médicos particulares por certificados de incapacidad temporal para el trabajo, reembolso de prestaciones económicas y demás trámites administrativos ante ESSALUD.
Lograr la identificación de los trabajadores con la Asociación a través de los diversos programas.
Proponer la realización de actividades culturales, deportivas, de esparcimiento o de promoción dirigidos a los trabajadores.
Coordinar la atención a los trabajadores de la Asociación cuando estos estén con incapacidad temporal para el trabajo o en caso de fallecimiento de familiares.
Llevar el control de accidentes e incidentes laborales a fin de cumplir con lo establecido en el reglamento interno de seguridad y salud en el trabajo.
Participar, cuando sea convocado, en las reuniones del comité de seguridad y salud en el trabajo, brindando opiniones e información necesaria para el cumplimiento de sus fines.
Otros que el Gerente de Gestión del Talento Humano pueda asignar, o los que sean acordes a la naturaleza del puesto.
Ofrecemos:
Planilla del cliente. Contrato indefinido.
Todos los beneficios de ley (gratificación y cts)



CONDICIONES DEL EMPLEO
Jornada laboral: Tiempo Completo
Tipo de empleo: Trabajo Fijo
Salario: A convenir
Cantidad de vacantes: 1


REQUERIMIENTOS
Experiencia Mínima: No especificado
Sexo: Indistinto



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