Asistente de Cobrazas - San Isidro

Empresa: FT Research International SAC
Candidatos Postulados: Postulaciones: 2 | Visitas: 6
Tu Postulación: Aún no te has postulado. Postúlate o Refiere por recompensas
Estadísticas del Reclutador: CVs vistos: 1, Eliminados: 0, Sin leer: 0
Ubicación: San Isidro, Perú
Correo de empresa: *********@*******.com (Ver email)
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DESCRIPCION DEL PUESTO
Requisitos:
- Mujer, de 20 a 25 años.
- Conocimientos de exel y Word avanzado
- Carácter y empatía, para trato con alumnos, en proceso de cobranza.
- De preferencia conocimiento en manejo de sistema de almacenamiento de información
Tipo de puesto: Tiempo completo
Duración del contrato: 3 meses
Salario: A partir de S/. 1,200. 00 al mes
Actividades a realizar:
- Verificar que el cliente page sus adeudos de acuerdo a su estado de cuenta.
- Gestionar la cobranza, mediante llamadas telefónicas, wasap y otros medios tecnológicos.
- Verificar que en el Módulo de Cobranzas, la información de estudiantes sea la correcta y este completo los campos de información personal ,cuotas y otros especificados en el NAS.
- Generar nuevos compromisos de pago con los alumnos, cuando venza su cuota de acuerdo a su estado de cuenta.
- Una vez recibido el pago realizado por el alumno, verificando la información: Datos necesarios para emitir comprobante de pago solicitado, verificar ingreso del pago a las cuentas de FT. Research International SAC. , verificación de registro del pago en su actualización de estado de cuenta.
Lo pasara a facturación, para emisión de comprobante de pago.
- Hacer conocer a los clientes, las campañas de pago autorizadas por el área de ventas, en especial a los que tengan condición de moroso.
- Lograr que los clientes, que solo mantienen compromiso para los entrenamientos aceptados, mantengan el interés y el pago programado.



CONDICIONES DEL EMPLEO
Jornada laboral: Tiempo Completo
Tipo de empleo: Trabajo Fijo
Salario: PEN 1,100.00 - 1,200.00 Mensual
Cantidad de vacantes: 2


REQUERIMIENTOS
Experiencia Mínima: No especificado
Sexo: Indistinto



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